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新しい報告書によると、職業の進展の欠如、スキルアップの不足、そして職場の柔軟性の欠如が、オーストラリアの企業を世界の他の地域より遅れさせている。
2024年のケリーグローバル・リワーク・レポートが現在利用可能です。今日の仕事の世界と未来に関して、Cスイートの重役や全セクターの従業員たちが考えることを発見できます。こちらから入手してください: シドニー,
速報 | KellyはAyers GroupをKeystone Partnersに売却し、グローバルRPOおよびMSPソリューションに焦点を移した。
速報 | KeystoneパートナーズがAyers Groupを買収することを発表
速報 | ケリー、Kellyocgの一部門であるAyers GroupをKeystone Partnersに売却完了
人工知能の時代に才能を失う:グローバル調査が、企業が従業員のフルポテンシャルを引き出せないことを発見
ケリー報告書は、ほとんどの才能戦略が効果がないと判明し、トレンドに逆らう労働力リーダーを特定しています。2024年のケリーグローバル再就職レポートが利用可能です。Cスイートの重役や従業員が見つけることができます。
英国企業は、従業員のフルポテンシャルを引き出すことに失敗していると調査が示しています。
2024年のKelly Global Re:workレポートが利用可能になりました。今日の仕事の世界や今後に対するCスイートエグゼクティブやすべてのレベルの従業員の意見を発見してください。ここからコピーを取得してください:UK exec