美國僱主在4月份縮減了招聘規模，失業率意外上升，這表明在經歷了年初的強勁增長後，勞動力市場正在降溫。
智通財經APP獲悉，美國僱主在4月份縮減了招聘規模，失業率意外上升，這表明在經歷了年初的強勁增長後，勞動力市場正在降溫。
美國勞工統計局週五公佈的報告顯示，上月非農就業人數增加17.5萬人，爲六個月來的最小增幅，低於市場預期的24萬人。失業率上升至3.9%，高於預期的3.8%。
週五的報告進一步表明，就業需求正在放緩，但這些數據可能不會構成聯儲局主席鮑威爾所說的需要採取政策回應的“意外疲軟”。
在本週連續第六次維持利率不變之後，鮑威爾表示，工資增長可能需要“逐步下降”，政策制定者才能實現通脹目標。而週五的報告顯示，在本週早些時候發佈的一系列消息表明工資壓力仍在持續後，這一方向出現了一些變化。
平均時薪環比增長0.2%，同比增長3.9%，這是2021年6月以來的最低增速，並且兩項數據均低於預期。一些經濟學家曾預計，由於加州4月1日生效的一項新法律規定快餐業工人的最低工資爲20美元，這一增長可能會更爲強勁。
報告發布後，美國國債收益率和美元下跌，股指期貨上漲。互換合約恢復對聯儲局2024年兩次降息25個點子的預期。交易員把聯儲局首次降息時間預期從11月提前至9月，並將9月降息的可能性調高至50%以上。
惠譽評級美國經濟研究主管Olu Sonola在一份報告中表示：“對於那些期待聯儲局遲早降息的人來說，新增就業人數放緩是個好消息，而工資增長放緩則是更好的消息。一個月並不構成趨勢，因此聯儲局可能需要看到幾個月的這種放緩，再加上通脹數據好轉，才能儘早恢復降息計劃。”
細分來看，休閒和酒店業、建築業和政府部門的就業增長放緩。汽車製造商和臨時服務提供商的就業人數有所下降。增長集中在醫療保健、運輸和零售貿易。
今年第一季度，勞動力市場以及一系列其他經濟指標都表現強勁。1月至3月的平均就業人數爲26.9萬人，因此週五的數據明顯放緩。
綜合就業、工時和收入的每週總就業人數與上月持平。這打破了連續三年的月度增長，如果持續下去，將增加消費者需求下降的風險。
就業和工資增長的逐漸降溫是政策制定者表示他們不急於將利率從20年來的高位下調的部分原因。鮑威爾還提到了勞動力供應的增加，尤其是移民的湧入。
勞動參與率——正在工作或尋找工作的人口比例——穩定在62.7%。25-54歲工人的失業率上升到83.5%，達到20年來的最高水平。參與率的提高將有助於抑制工資增長。
對前幾個月的數據進行修正後，3月份新增就業人數爲31.5萬人，較最初估計增加1.2萬人;2月份新增就業人數爲23.6萬人，減少3.4萬人。
值得注意的是，就業報告由兩項調查組成：一項是產生就業和工資數據的企業調查，另一項是產生失業率數據、規模較小的家庭調查。
根據家庭調查公佈的就業指標，4月份就業人數僅增加2.5萬人，而上個月激增了近50萬人。這可能會再次引發人們的疑問，即爲什麼這一數字與總體就業人數之間仍存在如此大的差距。