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希慎興業:薪酬委員會的職權範圍

希慎興業:報酬委員会の職務範囲

香港交易所 ·  02/29 04:23
Moomoo AIのまとめ
希慎興業有限公司宣布自2024年3月1日起,對薪酬委員會的職權範圍進行修訂及重列。該委員會的主要職責包括檢討及建議董事及高級管理人員的薪酬政策,以確保其與個人資歷、能力相稱,並符合公司及股東的最佳利益。委員會成員由提名委員會提名,並需獲董事會委任,其中大多數成員須為獨立非執行董事。委員會將至少每年召開一次會議,並根據需要召開其他會議。委員會的會議紀錄將在會後一段合理時間內發送予全體成員審閱。此外,委員會主席將出席公司股東周年大會,回答股東關於委員會運作及責任的問題。委員會亦有權就其職權範圍內的任何事宜尋求外界法律或其他專業意見。
希慎興業有限公司宣布自2024年3月1日起,對薪酬委員會的職權範圍進行修訂及重列。該委員會的主要職責包括檢討及建議董事及高級管理人員的薪酬政策,以確保其與個人資歷、能力相稱,並符合公司及股東的最佳利益。委員會成員由提名委員會提名,並需獲董事會委任,其中大多數成員須為獨立非執行董事。委員會將至少每年召開一次會議,並根據需要召開其他會議。委員會的會議紀錄將在會後一段合理時間內發送予全體成員審閱。此外,委員會主席將出席公司股東周年大會,回答股東關於委員會運作及責任的問題。委員會亦有權就其職權範圍內的任何事宜尋求外界法律或其他專業意見。
株式会社キシン・インダストリアルは、2024年3月1日以降、報酬委員会の職務範囲を修正および再配置することを発表しました。主な責任は、取締役および上級管理職の報酬政策を審査し、個人の資格および能力に合致し、会社および株主の最善の利益に合致するよう助言することです。委員会のメンバーは、提名委員会によって指名され、理事会によって任命されます。大多数のメンバーは独立した非執行役員である必要があります。委員会は少なくとも1回の会議を年に開催し、必要に応じて他の会議を開催します。委員会の会議録は、会議後の合理的な期間内に全員に審査されるように送付されます。また、委員会の議長は、株主総会に出席して、委員会の運営および責任に関する株主からの問い合わせに回答します。委員会は、職務範囲内の任意の事項について、外部の法的または専門的意見を求める権限があります。
株式会社キシン・インダストリアルは、2024年3月1日以降、報酬委員会の職務範囲を修正および再配置することを発表しました。主な責任は、取締役および上級管理職の報酬政策を審査し、個人の資格および能力に合致し、会社および株主の最善の利益に合致するよう助言することです。委員会のメンバーは、提名委員会によって指名され、理事会によって任命されます。大多数のメンバーは独立した非執行役員である必要があります。委員会は少なくとも1回の会議を年に開催し、必要に応じて他の会議を開催します。委員会の会議録は、会議後の合理的な期間内に全員に審査されるように送付されます。また、委員会の議長は、株主総会に出席して、委員会の運営および責任に関する株主からの問い合わせに回答します。委員会は、職務範囲内の任意の事項について、外部の法的または専門的意見を求める権限があります。
これらの内容は、情報提供及び投資家教育のためのものであり、いかなる個別株や投資方法を推奨するものではありません。 更に詳しい情報