DEI 失敗者
首席執行官(John Donahoe)是幻想,失去聯繫的癌症擴散者約翰·多納霍說他是負責的,真是太好了。也許他會退回 20 萬的補償獎金(不,他不會)?🤣 還是自殺?...當然不是,他會解僱 1600 名需要工作來支付賬單的工作人...
這些首席執行官分配他們的公司。他們都聘請男性成為女性發言人,並嘗試向不喜歡或使用它們的人出售產品。然後他們告訴客戶,他們是問題。他們都在中國失去了採購(便宜的鋁),現在面臨運輸問題。他們有史以來最大的發言人現在很大程度上沒有關係(喬丹,克萊斯戴爾斯,老鼠)。Nike 甚至關閉了他們在公司總部位於波特蘭的標誌性商店。我當地的雜貨店甚至沒有放 Bud它從佔用了一半的冰箱變成只有幾個盒子。迪士尼無法付費給某人去看電影(他們在我的服務上免費提供它們)。當這個牛市結束時,我會把這些火車崩潰的短暫停留在忘記這些公司提供高價格(Bud light 不能贈送啤酒)和消失的銷售基地。當沒有利潤或狂熱支持他們時,這些公司將下跌 60-70%,如果有時候,他們將不會恢復數年。我一直都會笑到銀行。😁 我只是在等待。我將其中每一個計算在 20 歲以下,到最後接近 10 個。BUD 必須出售才能恢復,新的所有權,新的管理,新的一切。迪士尼和耐克有點不同。他們將盡可能堅持過去,並且會議會或活動主義股東強迫改變。
現在,我正在騎科技牛頭,直到我能夠將 DEI 失敗者空頭為止。
免責聲明:社區由Moomoo Technologies Inc.提供,僅用於教育目的。
更多信息
評論
登錄發表評論
Mr Trecherous :
SpyderCall : 解僱一直像野火一樣傳播。似乎每個報告收益的公司都在報告大規模解僱。
iamiam樓主 SpyderCall: 自十月以來,它們一直在增加。(當我認為真正的「官方」衰退開始時,政府從未宣布它們,直到他們不能再否認它們,而他們通過修訂「哦,順便說一句,我們已經處於衰退了 6 個月了」)。但我一直接收到工作機會 公司不想要他們的工人,他們想要離開他們的老退休人員 這是一個被拋棄的女孩模仿,總是渴望誰離開了他們。
SpyderCall iamiam樓主: 看起來這些便宜的工人無法破解它。
iamiam樓主 SpyderCall: 我說他們得到了他們想要的。他們只是不認為會這樣進行。他們認為如果他們只是給他們打招並說話語,他們可以得到這些便宜的羊。
Jacob Woolford :
iamiam樓主 : 更新:
耐克宣布將於 5 月份再次解僱。所以 2% 只是一個開始。
Violets : 我通過郵件購買了一些 Nike。不喜歡 Nike,但由於某種原因,他們的網球鞋不像其他原因一樣適合我。這些很貴。它們看起來有點有趣。它們很有趣。它們看起來很有趣。它們看起來很酷。它們很酷。