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希慎兴业有限公司于2024年1月19日宣布采纳新的股份奖励计划，旨在吸引及留住人才，推动长期承诺，确保绩效的实现，并培养对集团的归属感。该计划将由董事会及受托人管理，并设有最高授出股份数目限制，不超过公司已发行股本的2%，即20,540,164股。此外，单一选定雇员最多可获授发行股本的0.5%。计划有效期为十年，并不需经股东批准。受托人将于联交所购买股份，并以信托方式持有，直至股份归属于选定雇员。计划亦设有条件，包括绩效目标及服务年期等，并遵守上市规则第17.12条的披露规定。