Sea 高管没有工资是一个信号
Sea Ltd首席执行官李福雷斯特写了一份备忘录，召集员工，尽快为公司实现正现金流。
看跌情绪使筹资变得困难。为了实现目标，管理层将放弃工资并控制开支。
该信息是专门针对现金薪酬的，这可能意味着高管的股票补助可能会继续。
考虑到福雷斯特自2020年以来没有获得任何股票期权，其范围也可能有限。2021年向管理层提供了约1万份股票期权。估计费用仅为15万美元。
在21财年，董事和高管获得了640万美元的薪酬。
与2.09亿美元的运营现金流相比，仅有3％的差异。不太可能为 Sea 移动。
信号比货币价值更重要。这表明管理层认真对待削减成本，并以身作则。
这让我们想起了宜家创始人英瓦尔·坎普拉德，他乘坐经济舱并住在廉价酒店。他的行为堪称典范，并在公司中贯彻了他的节俭理念。他说：“在宜家，浪费资源是致命的罪过”。
现在，Sea的员工已经开始谨慎行事。
至少在过去的3年中，Sea的运营产生了正现金流。
要真正实现可持续发展，自由现金流是值得关注的数字。在21财年，自由现金流为-5.63亿美元。
但是，22年上半年的结果显示，Sea正在离球门柱更远的地方。即使是其运营现金流也为负数，为-12亿美元，甚至不要谈论实现正自由现金流。
事实上，他们需要快速削减开支，扭转不惜一切代价增长的心态。他们不太可能在22财年实现正的自由现金流。希望他们的成本削减工作和23财年将是更好的一年。
$Sea(SE.US$
看跌情绪使筹资变得困难。为了实现目标，管理层将放弃工资并控制开支。
该信息是专门针对现金薪酬的，这可能意味着高管的股票补助可能会继续。
考虑到福雷斯特自2020年以来没有获得任何股票期权，其范围也可能有限。2021年向管理层提供了约1万份股票期权。估计费用仅为15万美元。
在21财年，董事和高管获得了640万美元的薪酬。
与2.09亿美元的运营现金流相比，仅有3％的差异。不太可能为 Sea 移动。
信号比货币价值更重要。这表明管理层认真对待削减成本，并以身作则。
这让我们想起了宜家创始人英瓦尔·坎普拉德，他乘坐经济舱并住在廉价酒店。他的行为堪称典范，并在公司中贯彻了他的节俭理念。他说：“在宜家，浪费资源是致命的罪过”。
现在，Sea的员工已经开始谨慎行事。
至少在过去的3年中，Sea的运营产生了正现金流。
要真正实现可持续发展，自由现金流是值得关注的数字。在21财年，自由现金流为-5.63亿美元。
但是，22年上半年的结果显示，Sea正在离球门柱更远的地方。即使是其运营现金流也为负数，为-12亿美元，甚至不要谈论实现正自由现金流。
事实上，他们需要快速削减开支，扭转不惜一切代价增长的心态。他们不太可能在22财年实现正的自由现金流。希望他们的成本削减工作和23财年将是更好的一年。
$Sea(SE.US$
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CHK82 : 已经两年了，再等一年吧
StockSlayerRocket : 再见 SEA。
Captain Woon : 我希望 shopee 能够维持业务，这对新加坡有好处！
oneM : 削减成本的措施对公司有好处，更高的机会更快地盈利。
SG Huat : 45 美元见